1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划，并协助制定战略计划及各阶段工作目标分解；
2、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标；
3、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况；
4、负责公司内部部门的协调、公司制度的执行监督、协助总经理做好对外经营、决策工作；
5、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
6、组织编制公司年、季、月度生产及经营计划，经总经理审批后，监督、协调各职能部门执行；
7、辅助总经理对总经理的工作提出建设性的意见，负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等；
8、督促和监督各部门经理，重点工作的执行和完成情况，并对重点工作执行情况进行统计，考评；
9、在总经理授权内，负责日常事务的审核、日常事务流程制度的维护、完善；
10、落实总经理交办的其他工作内容。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、机电等相关专业优先；
2、两年以上总经理助理工作经验（储备厂长方向），性格外向，服务意识及责任心强；
3、熟知企业内部管理流程，了解公司财务、人事、法律方面的知识，能迅速掌握公司业务有关的各项知识，知识结构比较全面；
4、具备较强的执行力、沟通协调能力与全局把控能力，出色的判断力和敏锐的市场触觉；
5、工作有条理性、逻辑性、良好的职业素养和职业操守，很强的计划性和实施执行的能力；

6、具有较强的文字功底，擅长公文写作，能撰写会议纪要、报告、各类正式文件，熟练操作Office办公软件。